長沙經濟師工商培訓班
發布時間:2022-03-28 20:29:08長沙經濟師工商培訓班,環球網校的經濟師可以了解下。
中級經濟師《人力資源》知識點:第九章薪酬管理體系設計的步驟
三、薪酬管理體系設計的步驟:
(1)明確企業基本現狀及戰略目標(進行薪酬決策的前提條件)
(2)工作分析及職位評價。職位評價主要是為了解決薪酬的內部公平性問題。
(3)薪酬調查。薪酬調查主要是為了解決薪酬的外部競爭性問題。
(4)確定薪酬水平
(5)薪酬結構設計
(6)薪酬預算與控制
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